法律分析：工伤医药费基本上是全额报销。
职工因为工作而受伤治疗，享受工伤的医疗费，工伤的医疗费是工伤保险的待遇中的一种，主要的内容包含工伤职工在治疗工伤或者是职业病的过程中所需要的医疗费、挂号费、住院费、药费以及就医路费会全额予以报销。如果职工需要住院进行治疗的，按照当地的出差的伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费。
赔偿计算一次性伤残补助金如下：
1、一级伤残补助金=本人工资乘以27个月；
2、二级伤残补助金=本人工资乘以25个月；
3、三级伤残补助金=本人工资乘以23个月；
4、四级伤残补助金=本人工资乘以21个月。
按月享受伤残津贴（按月支付）如下：
1、一级伤残津贴=本人工资乘以90%；
2、二级伤残津贴=本人工资乘以85%；
3、三级伤残津贴=本人工资乘以80%；
4、四级伤残津贴=本人工资乘以75%。
五级、六级伤残待遇标准一次性伤残补助金如下：
1、五级伤残补助金=本人工资乘以18个月；
2、六级伤残补助金=本人工资乘以16个月。
伤残津贴如下：
1、五级伤残津贴=本人工资乘以70%；
2、六级伤残津贴=本人工资乘以60%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第三十 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
