柳背桥社区工会在社区的直接领导下,经过一年的努力,成绩可喜。目前社区工会在册会员有152人,今年参加工会活动缴费的会员有139人,共计收费4509、50元,特专款专用于工会外出活动的开支。真正吸引辖区职工和居民参加工会组织的重要原因是丰富多彩的活动形式和互助友爱的亲和力把大家紧紧地团结在一起,为社区的文明和谐发展和社会稳定打下了坚实的基础。
一、今年社区工会主要开展了以下工作:
(一)进一步完善了社区工会制度和职责,对工会小组的会员进行了部分调整,开展每半年集中组织学习工会及有关知识内容,大大提高了会员自身素质和参加社区各项活动的能力。
(二)社区工会协助居委会民政为辖区失业人员推荐就业5人次,看望住院会员8人和慰问困难居民5户,参加社区志愿者服务6次,为贫困儿童献爱心捐助衣物30件,现金1421、20元,用实际行动发扬了工会的团结互助精神。
(三)不定期在辖区黑板报上宣传工会知识,鼓励会员和全辖区群众积极参加社区各项活动,促进社区的发展和建设。今年指导辖区非公有制企业建立了三家工会组织,完成了上级工会工委交给的任务。
(四)今年3月30日,社区组织辖区工会组长到南湖鸳鸯度假村进行了一次工会组长培训,培训内容主要是就如何协助社区开展好社区工会工作进行了讲解和讨论,收到了很好的效果。
(五)今年4月16日,社区工会组织会员到广安邓先生故乡进行了参观学习。大家通过活动的交流、沟通,团结更进一步增强,集体荣誉感也得到发挥。
(六)从去年12月22日至1月21日,在春节来临之际,社区工会响应号召,有25名会员参加了社区义务巡逻月活动,为确保辖区平安做出了积极贡献。
(七)今年1月19日,社区、居委会及社区工会共同组织了一次社区拔河比赛,辖区的企业工会不同程度的都赞助了资金,确保了这次活动的成功。
(八)今年6月12日在石新路新泰铭居前面组织开展了一次社区服务日活动,活动内容丰富多彩,通过活动的开展在辖区居民中收到了良好的效果。
(九)建立了辖区单位及居委会困难职工的信息管理,完善困难职工档案的录入,辖区单位和社区共有困难职工人数24人,并全部进入系统管理。
二、存在的问题及今后努力方向:
(一)工会会员按期缴纳了会费就盼望搞活动,对工会组织就如何参与社区建设,如何发挥一个会员在社区各项活动中的作用参与不够。
(二)互助友爱是工会守则的主要内容之一,会员中对较为困难的会员和居民还缺乏一定的爱心,这从每次捐赠情况和献爱心活动名单中,看到会员参与人数还不够多。
我们今后将克服一切困难阻碍,发扬已取得的成功经验,与时俱进,把工会工作一步一个脚印的融入到社区的各项建设中,以丰富辖区的文体活动为主要内容,积极配合文化工作和精神文明建设,调动会员积极因素,为打造“文明和谐社区”而努力奋斗。
XX年,我工区的工会工作在上级工会的正确领导下,在各级的亲切关怀下,在单位领导班子的大力支持下,认真学习落实党的xx届三中、四中、五中全会精神和“”重要思想,牢记“以人为本”的重要原则,认真贯彻落实全总xx大会议精神,组织带领广大干部职工努力开展了民主管理、民主参与,依照《工会法》进行了一系列对改革有利、对公路发展有利、对群众利益有利的工作,并取得了一定的成绩,主要工作有以下几点:
一、学习工作方针,统一广大职工思想。
按照上级工会的部署安排,我们采取召开工会会议、组织广大职工集中学习、利用业余时间广泛自学等形式,认真学习《工会法》和上级工会有关安排、文件,使所有会员都能及时正确了解工会工作的方针、和法律法规,提高搞好工会工作的自觉性,为开展好工区工会工作打下坚实的基础。
二、结合实际,积极开展各项工会工作。
一年来,我工区工会结合工作实际,开展了各种各样的劳动技术竞赛活动、技术大练兵活动,大力提高了工作质量和效率。养护工作开展轰轰烈烈的劳动竞赛活动,较好地完成了的改建工程国道、省道线近50公里的路容整理工作;养护、路政、机关齐心协力完成了线36.15公里的绿化栽植任务;路政执法队伍积极开展执法业务训练和学习活动,在今年全市交通执法大练兵、大比武活动中,我工区路政执法队伍获得市公路处北片知识竞赛第一名、路政执法技能比赛第二名和市交通系统知识竞赛第三名的好成绩。
三、注重解决问题,切实做好服务基层、服务群众工作。
在今年养护机制改革工作中,工区工会及时深入基层召开职工大会,听取职工意见,协助单位顺利完成今年的养护承包工作,稳定了职工情绪,促进了各项工作。工会还经常到基层了解实际情况,帮助解决实际问题,在工会的协调和努力下,今年以来我工区积极开展“三个一”帮扶活动,主动到社会上寻找、照顾和帮助弱势群体,给贫困家庭、贫困党员、贫困学生赠送生活用品等物资,送去党的温暖和职工的爱心;同时继续加大对道班建设的投入,在道班、道班开辟菜园,实现了本系统蔬菜自给自足,整修了道班伙房,并为给该道班打机井一眼,进一步提高职工生产生活质量。
新的一年就要到来,我们要以xx大精神为指针,以《工会法》为思想武器,与时俱进,求实创新,总结经验,继续坚持不懈地作好工会工作,为维护本系统的稳定和发展作出更大的贡献。
人社局工会在人社局党组和市总工会的正确领导下,较好地完成了人社工会工作任务。现将20xx年人社局工会工作情况报告如下:
一、组织职工积极开展活动。举办重大节假日前的职工文体竞赛活动,丰富职工业余生活;积极参与市总工会、市妇联、市文体局等单位组织的“三八”女职工健身操和春季长跑比赛活动;通过深入扎实开展各项活动,激发了职工工作热情。
二、迎接枝江市工会第四次代表大会召开。为迎接工会工作会议暨市工会第四次代表大会召开,积极做好代表的推荐、选举工作,制作人社局工会工作成果展示牌和宣传标语等进行宣传;对工代会的会议精神进行了全面贯彻、落实。
三、进一步抓好创先争优活动。把创先争优活动与创建“职工评家”和争当优秀服务标兵等活动紧密结合,推动人社工作和人社工会工作。在人社局十五楼建有600余平方米羽毛球、乒乓球职工活动室,在十楼为职工建有20余平方米的读书屋,在原就业局二楼为退休老同志建有30余平方米的活动室。
四、加强组织建设理顺工会机构。20xx年加强了局工会组织建设工作,理顺了二级单位工会组织机构,配备了兼职工会工作人员,健全了工会工作机构和工作制度,加强规范引导。
五、推动企业开展工资集体协商。人社局与市总工会一道在做好工资集体协议的签订率和履约率方面,加强了区域(行业)性工资集体协商工作;推行了企业工资集体协商工作标准,围绕工资增长、劳动定额、计件工资单价等职工最关心、反映最强烈的重点问题开展协商,让职工与企业及经营者共享发展成果。20xx年,经门备案的集体合同1191份,新增工资专项集体合同975份,集体合同其中:企业812个,职工41290人。
六、劳动者权益得到有效维护。一是维权执法力度不断加大。20xx年人社局共查处各类劳动保障违法案件112起,涉及职工1433人,已结案110起,结案率98%。下达《劳动保障监察询问通知书》22份,《劳动保障监察限期整改指令书》19份;参与处置突发事件15起,工资558.6万元。二是仲裁调解维权作用更加明显。20xx年人社局共受理劳动人事争议案件180例;涉及人数180人,目前已结案163件,涉案金额390余万元;其中裁决结案59件,调解结案75件,其他结案29件。另外,案外调解劳动争议55件,涉及55人,涉案金额85万元;为构建劳资双方和谐劳动关系起到积极作用。
七、加强作风建设。根据市总工会20xx年工作要点,按照“面对面地与职工交流,心贴心地做职工思想工作,实打实地为职工服务,出实招、办实事,努力实现职工队伍状况在一线掌握、工会维权帮扶在一线实施、构建和谐劳动关系在一线推进、工会工作任务在一线落实、创先争优活动在一线开展,密切工会组织与职工群众的血肉联系,以一流的精神状态、一流的工作水平、一流的服务能力”要求,积极开展活动,提高了人社系统工作人员的热情和素质,切实转变了工作作风,推动了人社工作整体提升。
八、扎实开展为职工办好事活动。一是深入开展送温暖活动,对困难职工或生病住院职工进行了慰问;二是继续开展女职工“关爱行动”活动,为系统女职工购买了特殊重大疾病保险;三是为职工开展了健康体检工作;四是开展节日慰问活动。在元旦、春节期间对职工进行慰问。
20xx年,人社局工会虽然做了一些工作,但与上级业务部门的要求有一定差距,存在着组织职工活动不够,信息报送不及时等。
九、20xx年工作重点。
加强工会信息报送及宣传工作;利用职工活动室多组织职工开展工会活动,陶冶情操,激发工作活力。通过丰富多彩的文体活动,以锻炼职工良好的身体素质,激发职工对生活和工作的激情,为推进人社工作多做贡献。
一年的时间很快过去了,我在校领导、部门领导以及同事们的关心与帮助下,充分发挥一名工会干事的作用,认真履行工作职责,脚踏实地,任劳任怨,尽到了一名工会工作者的责任。在这个团结、务实、高效的集体中,参加工作三年的时间使我从思想上得到了进一步提高,从工作上得到了很大的锻炼,为了更好地总结经验,现将我20____年全年的个人学习、工作情况总结如下:
一、认真学习理论知识,努力提高自身素质
能够认真贯彻党的基本路线方针,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习专业知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
二、严谨负责,做好本职工作
从我上班的第一天起,就严格要求自己,力争做一个有道德的人。“学高为师、身正为范”这个道理古今皆然。我始终认为作为一名学校工会的工作人员,应把“德”放在一个十分重要的位置,不断加强道德修养,提高素质。
1.脚踏实地,认真做好本职工作
(1)协助认真筹备和组织召开了二届一次教代会和三届一次工会会员大会。
(2)协助开展送温暖活动。在的指导下,起草了健康档案制度、慰问探望制度、特困教职工补助办法;协助工会开展了“工会会员重大疾病医疗互助”活动,发扬互助互济的光荣传统;协助举办了各种保健讲座,以增强教职工的自我保健意识;协助定期为退休老同志订阅报刊杂志,组织体检,每逢生日送上蛋糕表示祝贺;协助组织女职工以及职工未成年子女开展一些有益的活动,每逢过节,如“三八”、“六一”,都为她们购买精美的礼品。
(3)配合开展丰富多彩的校园文化活动。协助举办了“三八节趣味活动”;5.12四川汶川特大地震灾害发生后,积极协助组织全校师生向灾区人民献爱心活动,共捐款18508元,衣物棉被638件;今年3月——7月中旬,协助组织全校教职工参加迎奥运全民健身——太极拳培训活动。
(4)完成了文件的取送、上传下达、登记、汇编、归档工作。
2.积极进取,创新教学工作
作为一名年轻教师,必须充分认识到自己的不足,有危机感,要不断学习新的知识,接触新的领域,才能开拓思路、启迪思维,提高工作水平和工作效率。
在教学中,我十分重视课堂上教与学的双边活动,使教与学两方面的积极性得到发挥。课后,我对上节课所授内容进行反思,找出不足之处予以改正。我还经常与学生进行沟通、交流,使她们的意见和建议能及时地反馈给我。这样一种互动地教学模式,营造了一份欢乐、和谐的课堂氛围,提高了学生学习的积极性、主动性和创造性。
业余时间,我经常查阅一些与“幼儿教育”相关的书籍和影像资料,及时为自己充电,并结合学生的专业性质制定了一套教学计划,为她们将来步入工作岗位能够更好地胜任幼儿教育工作奠定了基础。
经过三年的工作实践,我觉得自己上了一个新台阶,工作有了目标。新的一年马上就要来到,任重道远,我将继续加倍努力,争取在平凡的岗位上做出不平凡的成绩,为我们电大光辉灿烂的明天,贡献自己的全部力量!
今年是实施规划的最后一年,做好今年的工会工作,对全面实施农场七届五次全委扩大会议制定的各项目标任务和贯彻师工会四届二次会议精神奠定了良好的基础。今年生产建设兵团农六师芳草湖农场大东沟社区工会工作的总体要求是:全面贯彻党的xx大、xx届四中全会、中国工会xx大、农场七届五次全委会议精神,以团场动员广大职工推动
农场经济社会快速发展为首要任务,以维护广大职工合法权益,维护职工队伍和社会稳定为着力点,团结动员广大职工为农场率先实现小康社会目标再立新功。社区工会的主要任务是:开展劳动竞赛、民主管理、职工教育、“和谐小康家庭”建立工程、“礼貌生态庭院”建设、扶贫帮困工程。
一、用心开展劳动竟赛,团结动员广大职工充分发挥主力军作用
为农场经济发展建功立业今年连队工会要紧紧围绕“大调整、大转变”这一主线,团结动员广大职工充分发扬主人为翁精神,开展农业生产“十大状元”、机车组“工人先锋号”劳动竟赛活动。根据今年积雪融化晚播种期推迟,地面温度低的特殊状况,播种机车出现时光紧任务重,社区工会在六个连队开展机车组“工人先锋号”劳动竟赛,悬挂恒幅,在地头插起彩旗,连队机车组人员抓质量抢时光,涌现出李绪光、杨恒江等16名“工人先锋号”机车组,每一天播种在120亩以上。今年56岁的李绪光是大东沟社区机务站线上有着近三十年的轮式车驾驶经验和维护技术的老将。作为一名老机务工作者,李绪光在机车作业过程中的踏实肯干,技术操作过程上的精益求精一向被职工们所称道。职工们都说让李绪光车播种他们真是放一百个心。在春耕春播生产过程中,李绪光依然以保刀不老不让后生晚辈的风采展现出了一个老机务工作者能吃苦能打硬仗的精神面貌。在播种的集结号吹响之后,李绪光每一天起早贪黑,服从场生产办和连队领导关于技术操作的各种要求,在保证播种进度的同时,对播种质量也丝毫不放松,严格做到播行笔直、下籽均匀、深浅一致、覆土严密、膜面平整。同时按分场要求配备了1名安全员,证照齐全,有警示牌、反光条、示宽灯、示宽旗等设施。受到一连承包户的一致好评,李绪光机车播棉花1600余亩,为农机户争当“工人先锋号”机车组带了个好头。
二、以《团场章程》贯彻实施为契机,加大民主管理工作力度,很抓民主管理及职代会各项制度
我们从实际工作出发,以发展和完善基层民主制度为中方向,在召开职代会前务必对职工代表进行培训。工会组织是职工参与社区管理的桥梁,是干部联系职工的重要纽带。三场工会组务必织坚持每月一会制度,要求各个班组每月召开一次工会小组会议,听取、征集职工提案,理解职工民主监督,民主参与,民主管理,民主评议。工会用心疏通民主渠道,使下情上达,密切配合党政工作,让广大职工参与团队管理,增强主人翁意识,激发工作的用心性、主动性,又使三场工作得以顺利贯彻执行。我们先后召开座谈会,来了解职工的思想动态,用心做好维稳工作,并配合分场做好宣传教育工作。大家一致认为在目前的改革大潮中,发展才是硬道理,只有透过不断地更新观念,加强自身的思想业务素质才能跟上时代的发展。要求各单位利用业务余时光充电,鼓励职工参加学历进修和继续教育,有力地推动了社区的发展进程。同时,很抓了连务公开工作,结合连队的实际状况,围绕职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,及时更新和调整公开资料,六个连队连务公开的主栏、附栏全部挂盘、使职工真正享受知情权、参与权和监督权,切实维护好职工的各项利益。
三、继续开展“和谐小康家庭”建立活动
为推进和谐小康社会建设,充分发挥工会组织贴近群众、贴近家庭的特点和优势,切实提高家庭的礼貌程度,根据社区实际状况在基层连队各个家庭中开展“和谐小康家庭”建立活动,为推动和谐小康连队建设步伐,兵团六届三次全委扩大会议再次要求继续抓好“和谐小康家庭”建立活动,进一步明确了建立思路和目标,社区力争使70%的家庭到达“和谐小康家庭”。为到达建立标准,社区成立了“和谐小康家庭”建立活动领导小组,制定“和谐小康家庭”建立活动实施,同时制订了争当“和谐小康家庭”活动优惠。社区以横幅、标语、宣传稿件等形式大力宣传,营造争先范围。姬永江、李玉梅的家庭三代同堂,父母都以80岁了,生活不能自理,个性是母亲从起一向患有老年痴呆症、半身不遂等重症,姬永江、李玉梅夫妇无微不至悉心照料二老的生活,喂水喂饭,穿衣穿鞋,端屎端尿,从来都是尽心尽力,毫无怨言,从不叫苦叫累。夫妻二人相敬如宾,春夏及工作不忙的时光里,丈夫姬永江自觉地做早饭,备好午饭用的材料,尽力为早早就去值班的妻子分担家务;而到检修及整个轧期,李玉梅就一人肩起所有家务,因为这个时期,姬永江会时刻坚守在车间,坚守在生产第一线,好几个月才回一次家。李玉梅默默地早上六点多就起床为二老端屎端尿,收拾家务,做饭喂饭,和好午饭要用的面,择好菜,又急急忙忙赶着去值班,中午只有一个小时的休息时光,李玉梅经常是为二老做午饭,为婆婆喂好饭,自我还来不及吃就到了上班时光,拿着一块馍馍就赶往轧花厂,晚上天黑了紧张的收花工作暂告一段落,李玉梅拖着疲惫的脚步回到家,又是为二老端屎端尿,收拾家务,做饭喂饭,晚上十一二点又忙着为二老洗衣物。几年如一日,李玉梅无怨无悔,任劳任怨,连续两年李玉梅家庭被社区评为“和谐小康家庭”。今年社区6个连队的“和谐小康家庭”纷纷涌现,连队的评比台全部挂牌上墙、各类档案资料齐全、整齐。
四、畜牧业发展状况
近年来,社区把发展庭院经济和职工自营经济作为致富职工群众的重要途径。建立健全了领导机构,并与基层连队、职工挂钩,目前全场成立了8个帮扶小组,16名干部挂钩6个连队的16户职工。目前,社区共有养殖户449户,畜牧业贴息贷款发放30万元,其中养牛35头,养羊5530只,养猪1778只(包括仔猪),养鸡1754只。养猪大户年海军,今年养猪220头,充分利用畜牧业贴息贷款的好时机贷款8万元,扩建了养殖大棚,购进了生产母猪,以养殖小区为依托。把养殖小区建设与小康连队建设结合起来,按照水、电、路配套,基础设施完善的要求搞好养殖小区的规划建设。四、加强政治理论学习,增强观念,发挥工会的自我教育功能,始终与党及其方针路线持续一致,与一道认真组织职工学习党的”xx大“报告,贯彻落实科学发展观,同时根据三场工作的特点,组织全场职工开展职业道德教育培训,学习《工会法》、《职工诚信教育工作手册》、等有关法规,并透过座谈来进一步增强了工作职责感和事业心,开创了职工敬业爱岗乐于奉献的新局面。根据农场工会的安排,我们在全场职工中开展了一系列的教育学习活动,组织职工开展读书活动。透过活动从正面培养职工正确的生活、工作态度,树立正确的人生观、价值观和世界观,树立超越平凡的用心风气。定期召开工会委员会会议要求连队干部要关心和帮忙职工,尤其要关爱90后的新职工,努力营造和构成一种关心和爱护职工的氛围,使全社区职工在自学、讨论、相互交流的过程总结经验,共同学习,共同进步。
五、努力为职工送温暖办实事用心开展送温暖活动,努力为职工排忧解难
首先从思想上高度重视,社区工会组织把送温暖工作作为一项民心工程来抓,一级抓一级,认真部署了相关工作,帮忙困难职工解决生产、生活中的突出问题,帮忙特困职工解决生产,生活中的实际问题,把党和农场的关怀送到职工的心坎上。其次作风上深入职工家庭。摸清困难职工的底数,全面了解掌握困难职工家庭的生活状况基础上,透过重点帮困,结对帮扶,上门慰问等形式,对各类困难职工采取多种方法帮忙他们解决实际困难。社区二连残疾母亲张广珍,一家4口全是残疾,靠2人的最低生活保障金生活,母亲节来临之际,农场领导、社区领导带上慰问品面粉、清油亲自到张广珍家慰问,关心她家的生活和身体,把的关怀和温暖带到这位多残户家,使这位虽是弱智的母亲脸上也露出了笑容。社区八连女职工谢永运的孩子痪肝肿瘤晚期,当得知这一不幸消息后,二连党支部在短短的两小时共捐款4000余元,深深体现出中华民族一方有难八方支援的精神。上半年,工会走访慰问残疾人35人,慰问价值10400元。同时开展副连级以上与残疾人扶贫结对子15对,慰问多残户3户、残疾学生5名。其中为大中专2名残疾学生发放资助金3000元,为社区3名中、小学生发放资助金1800元,各项助学活动的开展,确保了残疾学生的入学率。同时为一线承包的残疾职工发放慰问品合计5000元。
下半年的重点工作初步打算:
1、围绕农场工会年初目标任务、制度,对照抓落实
2、加强理论学习,注重对工会工作新状况、新问题的专题调查研究。
紧紧围绕“建设一个什么样的工会,怎样建设工会和工会发挥什么作用?从理论和和实践上加强研究,不断探索,及时总结。
3、举办一期培训班,提高基层工会工作水平
4、进一步规范工会工作。在全面规范基层工会工作的同时,以点带面,提高工会工作整体水平。
在今后的工作中,我们要按照农场和上级工会的要求,认真扎实做好工会各项工作,团结带领广大职工群众,不断开创新形势下工会工作的新局面。
铁道家园社区综治工作服务站建立以来,紧紧围绕创建“平安社区” 这一主线,扎实推进社区综治工作服务站规范化建设。一年来,铁道家园社区综治工作服务站共接待处理群众来信来访调处15次,辖区无越级赴省、进京上访,无群体性上访事件发生。其主要做法:
一、精心组织,规范建设。
事处在财政十分紧张的情况下,投入3000余元,建设社区综治工作服务站,购置了电脑、办公桌、档案柜、档案盒等必要的办公用品。实行“一站式”服务窗口接待群众,形成“联调、联防、联治、联管、联创”的工作格局。社区综治工作站每月都组织全体人员召开会议,通报工作情况,分析影响社会稳定的主要动向和对策,研究部署突出治安问题的专项整治和矛盾纠纷调处工作,并安排下阶段的工作。
二、明确职责,规范运作,因地制宜,突出重点。
结合实际明确了社区综治工作服务站的工作职责,明
确了一名专职综治专干,并组织开展辖区不稳定因素和矛盾纠纷排查调处、处理各类矛盾纠纷和群众来信来访,组织开展社区平安创建活动等。
(一)、人防、物防、技防工作建设
全国文明城市创建活动开展以来,我社区不断加大安全工作力度,突出加强人防、物防、技防三项建设,全面打造“平安社区”。
在现有社区警务室、治安室的基础上,督促社区巡防队员队员和小区门卫按照统一的规定和要求值勤,结合上级开展的“大走访、大调查”活动,充分发挥社区警务室的一线窗口作用,对辖区居民进行深入的调查摸底,并对走访的群众进行逐一的登记造册,进一步巩固基层工作。目前,社区现有巡防队员10余名,巡逻车2辆,同时,组织社区居民中身体健康、素质较高的离退休老干部、老党员成立义务巡逻队,白天实行巡逻。
为真正为群众办好事、实事,管好治安让居民满意。
协调二七区委为我社区安装了价值20余万元的监控设备。为居民小区安装了20个探头。保证了辖区居民的人身和财产安全。
(二)、社区社会巡回法庭建设情况
为便利辖区居民诉讼,推动人民调解工作,推动了法制宣传形式多样化,在二七区人民和街道综治办的大力支持下,铁道家园社区于7月份成立了以二七区刑庭庭长庞礴为法官,社区主任李文、副主任黄玉敏、民调员孙玉娟为社会法官的社会巡回法庭。8月初,我辖区京广中路132号院13号楼王金华和14号楼梁雪芬两家的车被撞和人被狗
咬伤邻里纠纷案件就是通过我们的巡回法庭调解的。8月1日,将双方当事人一起约到了巡回法庭,为了更有效地化解这两家的纠纷,庞法官与我们的'民调员分别对两个当事人进行开导,根据所掌握的情况,加以分析,找准切入点,使两家的纠纷最终得以解决。社会巡回法庭的成立,减轻了当事人双方的费用,使办案速度加快,社会矛盾迅速得到化解,不留积案。
(三)社区少年警队建设情况
铁道家园社区与辖区派出所联合,于20xx年1月份成立了我市首只社区“少年警队”。旨在加强青少年之间的沟通和交流,促进青少年与警方合作,提高青少年对社会的责任感,培养青少年的守法意识和安全意识,预防和减少青少年犯罪,为维持社会的长治久安奠定基础。为此,我社区开展了一系列“少年警队”活动。
1、20xx年2月11日,铁道家园社区邀请社区片警曹慧鑫为社区“少年警队”队员开展了消防安全知识讲座。
2、2月27日上午由铁道家园社区和嵩山路派出所、郑州铁路局关工委联合举办的“谁是明日的小海斯”铁道家园社区少年警队特别活动。二七区委副董力锋、福华街办事处党工委黄新宏等200余人参加了活动。
3、我社区利用暑期组织少年警队队员在社区图书阅览室开展了读书活动。
4、我社区邀请铁路法官利用暑期组织“少年警队”开展了怎样"预防未成年人犯罪法"以及远离网吧、毒品等法制常识法律知识讲座。
5、利用暑期组织“少年警队”队员成立了小小少年义务巡逻队,参与社区的治安防范、文明行为监督等,对社区内的不文明的行为进行监督和制止,以自己良好的行为习惯影响和带动身边的成年人,做一个合格的文明的小公民。
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